开年以来，青山镇把加强党员干部能力作风建设作为重大政治任务，动员全镇党员干部“让能力作风‘硬起来’”，按照“做专一、争第一、干唯一、创一流”的目标，锤炼能力作风，用高素质干部队伍保障高质量发展，迅速掀起能力作风建设热潮，为加快建设“秀水青山·茶旅小镇”、奋力谱写中国式现代化青山篇章提供过“硬”的能力支撑和作风保障。

厚植为民意识，弘扬务实作风。“些小吾曹州县吏，一枝一叶总关情”，只有树立为人民谋福利的意识，才能聚焦群众最关心最直接的现实问题。青山镇锚定建设“秀水青山·茶旅小镇”的目标，以让老百姓腰包鼓起来为根本目的，用心用情用力解决好茶产业发展面临的各种难题。镇党委会固定议程，凡是茶农提出的问题严肃认真调查核实、凡是茶企提出的诉求认真严肃对待、凡是损害茶产业发展的行为严肃纠正，做到每月定期研究、问题限时销号。镇党委书记认真落实第一责任，做到直接部署、亲自过问、一线落实，分管领导和相关责任人认真落实直接责任，全过程参与、全身心投入、全方位服务茶叶产业发展。2022年以来，全镇整合8个村农业资源，投入政策性资金600万元、社会资金1000万元，新建高标准茶园7000亩，提档升级老旧茶园3000亩，培育茶苗500万株，促进300余人稳定就业，实现月均工资2600元以上。

增强忧患意识，坚持问题导向。“明者防祸于未萌，智者图患于将来”，增强忧患意识，要一以贯之，来不得半点麻痹大意。茶叶产业发展投入大、见效慢，资金难题解决不了，日常管护不到位，茶叶技术人才缺乏，茶叶产业发展就会陷入瓶颈。青山镇坚持问题导向，探索成立“党建引领、行业领跑、产业链接、互促共进”的茶产业党建联盟，以党建联盟“组织力”赋能产业发展“生产力”，发挥基层党组织“领头雁”作用，整合镇内茶叶企业、茶业合作社、产业大户等构建形成全覆盖、广吸纳的动态运行体系，带动全镇茶叶产业协同快速发展。通过改造荒山坡地、实施退化林修复和人工造林，集合生态、经济和社会三大效益，大力发展茶业产业，成立村级育苗公司培育“克隆”茶苗120万株、直播育苗110万袋（合计育苗450余万株），实施7000余亩连片高标准茶叶基地建设，改造升级3000余亩老旧茶园，形成了十堰最大的万亩高标准茶叶原材料基地。

坚持发展意识，建设美丽青山。“家有良田万顷，不如薄技在身”，只有“授之以渔”，通过产业引导和职业技能培训，才能让群众掌握致富本领。青山镇坚持以人民为中心的发展思想，以农民增收、产业致富为目标，采取群众主动参与、村集体高效管护、企业规范运营的模式，积极谋划农业综合开发“企地同营、企村合一”的发展格局，动员镇内广大茶叶企业、合作社、产业大户和茶农主动参与茶产业发展，通过书记亲自采摘、干部全员采摘引领带动全镇直接参与茶产业发展的茶农和务工人员达3000人以上，组织推介500余名茶农和年轻“茶哥茶妹”参加各类茶叶管护、采摘、加工培训会和电商培训50余场次。同时，持续完善茶园基础设施，管护提升老旧茶园3000亩，不断完善、升级现有茶园景区路和水系配套，修建20公里产业和观光机耕路，从省级争取节能灌溉示范点项目，配套升级茶园节能水系和喷灌系统、微型气象站，积极推广新技术、新品种、新模式，大力推广机械化，坚定茶产业发展的长远方向，推动茶产业实现高质量发展、高品质供给、高水平管理。